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Ratgeber

Erfolge im Lebenslauf.Belegen statt behaupten.

Ich habe eingestellt. Auf meine Ausschreibungen kamen 60 bis 89 Bewerbungen. Hängen geblieben sind die, die zeigten, was jemand gelöst hatte.

4 Minuten Lesezeit

Dieselbe Station, zwei Arten, sie zu schreiben.

Behauptung oder Beleg? Drei Zeilen, wie sie in Lebensläufen stehen.

Wähl bei jeder Zeile, was Du liest. Wer einstellt, liest mit einer Frage im Kopf: Welches Problem hat hier jemand gelöst?

Wirkraum speichert nichts davon.

Zeile 1 · Unter „Kompetenzen“

Teamfähig, belastbar, kommunikationsstark.

Zeile 2 · Regionalleitung Süd, 2019–2021

Verantwortlich für den Vertrieb in der Region Süd.

Zeile 3 · Regionalleitung Süd, 2019–2021

Vertriebsregion Süd von 3 auf 40 Kunden aufgebaut, in 18 Monaten, mit eigenem Team.

Zeile 3 sagt, wie es vorher war, wie es danach war und woher es kommt. Das ist ein Beleg. Die Zeilen 1 und 2 lassen offen, was daraus wurde.

Warum das zählt

Wer einstellt, hat ein Problem. Gesucht ist eine Person, die es schon einmal gelöst hat. Ein Adjektiv beantwortet das nicht. Eine Aufgabe auch nicht: Sie sagt, wofür Du zuständig warst, nicht, was daraus wurde.

Ein Beleg beantwortet das in einem Satz. Darum bleibt er hängen, und darum bekommt er im Gespräch die erste Nachfrage: „Erzählen Sie mal, wie war das in der Region Süd?“ Dieses Gespräch willst Du.

Ein Beleg hat drei Teile. Drei Antworten genügen.

  1. AusgangslageWie sah es aus, bevor Du kamst? Ein Satz, gern unbequem: „keinen Vertrieb, drei Bestandskunden“.
  2. ErgebnisWie sah es danach aus? Nenn eine Zahl, wenn sie trägt. Sonst eine Tatsache: „ein eigenes Team“, „der Prozess läuft ohne mich“.
  3. HerkunftStation, Projekt, Zeitraum. Ohne Herkunft ist auch eine Zahl eine Behauptung.

Dieselbe Zeile 3 als Karte: So schreibt Wirkraum einen Beleg. Die Lücke am Ende ist Absicht: Besser „Fehlt noch“ als eine erfundene Zahl.

Ein Beleg BelegtBeispiel

Vertriebsregion Süd von 3 auf 40 Kunden aufgebaut

Ausgangslage
Im Süden gab es keinen Vertrieb und drei Bestandskunden.
Ergebnis
Nach 18 Monaten 40 Kunden und ein eigenes Team.
Herkunft
Regionalleitung Süd, 2019–2021

Fehlt noch: der Umsatz im zweiten Jahr

Drei Regeln. Erfolge im Lebenslauf darstellen, ohne zu übertreiben.

Problem vor Aufgabe

Streich „verantwortlich für“ und beschreib, was kaputt, leer oder zu langsam war, als Du angefangen hast.

Statt: Verantwortlich für das Onboarding.
Besser: Einarbeitung neuer Teammitglieder von 6 auf 3 Wochen verkürzt, bei 2 Neueinstellungen erprobt.

Eine Zahl, die trägt

Eine Zahl, die Du im Gespräch nicht herleiten kannst, fällt Dir auf die Füße. Keine Zahl ist besser als eine geschätzte.

Statt: Umsatz um 300 % gesteigert.
Besser: Von 3 auf 40 Kunden in 18 Monaten. Den Umsatz ergänzt Du, sobald Du ihn belegen kannst.

Herkunft nennen

Station, Projekt, Zeitraum. So kann die andere Seite nachfragen, und Du hast die Geschichte dazu parat.

Statt: Team stabilisiert, Nachfolge geregelt.
Besser: Team von 12 stabilisiert, zwei Personen als Nachfolge eingearbeitet. Teamleitung Service, 2022–2024.

Erfolge im Lebenslauf: Beispiele. Vorher und nachher.

Erfundene Beispiele aus einer Laufbahn, für drei Lagen.

Du hast mehr gelöst, als in Deinem Lebenslauf steht.

Wirkraum liest Deinen Lebenslauf zwischen den Zeilen und legt Dir Vermutungen mit Belegstelle vor. Du entscheidest, was stimmt. Mit Wirkraum spielst Du mit offenen Karten.

Geschlossene Beta · kostenlos · rund 20 Minuten

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Zum Start genügt Dein Lebenslauf. Ich melde mich, sobald ein Platz frei wird.

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